Курс. 1C:Предприятие 8. ЗУП.


1C:Предприятие 8. Зарплата и Управление персоналом для Казахстана” Практическое применение типовой конфигурации.

Курс предназначен для пользователей, желающих вести учет в типовой конфигурации«Зарплата и управление персоналом для Казахстана», а также на специалистов, планирующих внедрять данную конфигурацию.

Целью обучения является освоение пользовательских режимов конфигурации«Зарплата и управление персоналом для Казахстана», отработка навыков реализации пользовательских задач штатными средствами конфигурации, получение навыков ведения учета в типовой конфигурации «Зарплата и управление персоналом для Казахстана».

По окончании обучения: слушателям выдается Свидетельство фирмы «1С» о прохождении соответствующего курса. Слушатели курса сдают сертификационный экзамен «1С:Профессионал», в случае успешной сдачи, слушателям выдается Сертификат «1С:Профессионал» фирмы «1С».

Методические материалы: слушатели получают методические материалы соответственно названию курса.

Краткое содержание курса:

Основы работы с конфигурацией: основные механизмы работы конфигурации, работа со справочниками, документами и журналами документов, работа с отчетами, администрирование.

Практическое применение конфигурации: постановка задачи, ввод справочной информации, учетная политика по персоналу, учет отработанного времени.

Управленческий учет: планирование потребностей в персонале, обеспечение бизнеса кадрами, планирование занятости и отпусков, движение персонала.

Расчет и учет заработной платы: регламентированный кадровый учет, места работников организаций, штатное расписание организаций.

Воинский учет.

Регистрация движения работников организаций.

Расчет регламентированной зарплаты.

Формы оплаты труда: классификация начислений регламентированной зарплаты, классификация удержаний регламентированной зарплаты, ввод данных о плановых начислениях, ввод данных о плановых удержаниях работников организации, ввод дополнительных сведений о начислениях и удержаниях

Расчет средней заработной платы.

Начисление заработной платы.

Расчет регламентированных законодательством налогов, взносов и отчислений.

Выплата и депонирование регламентированной зарплаты.

Перечисление и возврат ОПВ и СО.

Отражение результатов расчета в учете.

Отчетность по регламентированной зарплате.